Некоторые подходы к развитию международного бизнеса в украине

Социально-экономическое развитие государств и отдельных регионов, отраслей в XXIст. определяется особенностями проявления двух противоречивых тенденций: интеграция и глобализация, вызванных высокими темпами научно — технического прогресса и его достижений, расширением области применения информационных технологий, совершенствованием средств связи, развитием идивидиумив, стремление к познанию, общения, обмена и повышения качества жизни.

Процессы, происходящие, свидетельствуют о том, что глобализация заменяет конкуренцию между странами и регионами в конкуренцию между производителями, втягивает в международное разделение труда широкий круг предприятий. Международные корпорации уверенно демонстрируют свои достижения и способность противостоять различным неблагоприятным факторам. Для многих предпринимателей Украины конкуренция на международном уровне — это будущее. Но уже сейчас в результате открытости границ производитель получил возможность приобретать материальные и трудовые ресурсы там, где они соответствуют его представлениям о качестве и цене, перемещать стадии производственных процессов в другие страны, если расходы на координацию деятельности ниже получаемые выгоды, реализовать свою продукцию там, где он считает целесообразным.

Психолог в СПБ

Процесс глобализации заставляет участников международных экономических отношений подчиняться единым стандартам поведения, формировать новые инновационные стратегии развития и является важнейшей предпосылкой ускорения развития теории и практики международного менеджмента.

Усиление интеграционных процессов создает базу для перемещения и широкого использования достижений международного менеджмента в разных странах мира и региональных центрах, формирует условия для повышения эффективности всех субъектов хозяйственной деятельности.

Основным субъектом управления международной деятельностью являются международные корпорации. Огромные экономические ресурсы крупнейших компаний позволяют им осуществлять всемирную производственно — финансово — коммерческую и научно — технической деятельности.

Основной формой международных корпораций являются транснациональные компании (ТНК). Как свидетельствует мировая практика, компании, которые открывают собственные подразделения в других странах, демонстрируют более качественный менеджмент, чем местные фирмы (предприятия). а потому вполне понятно постоянное увеличение количества международных корпораций и особенно количества иностранных подразделений с 64 тыс. ТНК и около 700 тыс. их подразделений за рубежом в конце 1990 до 80 тыс. ТНК и почти 900 тыс. их зарубежных подразделений в 2005 году .